今年以来，鹿寨县人力资源和社会保障局认真贯彻落实中央、自治区、柳州市和县委、县政府对企业用工、人员务工一系列政策措施，坚持人社服务“不停歇”、业务“不打烊”，积极推进“六稳”“六保”工作，使我县企业的“共防控”“稳复工”工作取得明显成效。

落实高层次人才生活补贴政策。落实鹿寨县《关于推进招商引资工作的若干政策》（鹿办发〔2017〕11号）高层次人才补贴政策，对新进入我县企业工作并签订三年以上聘用合同的高层次紧缺人才，经程序考核认定后，在三年内按引进人才的实际工作月数，按标准由政府财政给予生活补贴。上半年，共受理审核高层次人才生活补贴1个企业3人次，待县委人才领导小组批准后按实际在鹿寨工作的月份兑现补贴。

落实企业吸纳柳州籍高校毕业生岗位补贴政策。在我县注册、注册资本30万元以上，聘用员工总数20人以上，吸纳柳州籍应届高校毕业生就业并与其签订1年以上劳动合同的企业（含中央、自治区直属在柳企业），给予企业岗位补贴，中小企业吸纳本科以上学历给予补贴5000元/人，大型企业吸纳本科以上学历给予补贴4000元/人，吸纳专科学历给予补贴3000元/人。2021年1月至今，已落实企业吸纳高校毕业生岗位补贴10人次共4.8万元。

扩大就业见习基地规模。积极发展见习基地，扩大见习规模，将毕业学年和离校2年内未就业的高校毕业生、中职院校毕业生和16-24岁持《就业创业证》的已登记失业青年，纳入就业见习对象。见习基地吸纳就业见习人员的，按照1500元/人/月的标准给予就业见习补贴。累计认定鹿寨县就业见习基地24家，共提供就业见习岗位379个，已累计吸纳见习生67人，拨付就业见习补贴21.6万元。

落实城乡居民养老保险征缴政策。根据《关于做好2021年城乡居民基本养老保险费征缴工作的通知》（桂税发〔2020〕83号）文件精神，2021年，各级政府继续实行对建档立卡未标注脱贫的贫困人员和脱贫后继续扶持两年的人员、特困人群、重度残疾人、贫困残疾人等特殊困难群体每年代缴100元养老保险费；继续实行对低保对象每人每年代缴50元部分保费的政策。根据民政、残联、扶贫等部门提供的数据，及时为符合代缴的人员代缴保费。截至目前，我县已按每人每年100元档次标准为上述困难群体6079人代缴2021年度城乡居民养老保险费（低保对象选择100元档次代缴50元）。

认真贯彻执行“打包办”，“提速办”。结合自治区“一网一门一次”服务改革要求，截至8月底，“打包办”累计办理企业招用员工包21306件，企业与员工解除终止劳动合同包5545件，失业包7944件，高校毕业生就业（含灵活就业）包9159件，事业单位聘用工作人员包2985件，创业包19964件，职工退休包4040件，申领工亡人员有关待遇包1577件，退休人员过世包1220件，申领社会保障卡包17011件，失业补助金包3756件。

积极推进简便办。严格落实已取消证明事项材料的要求，按照《关于深入推进审批服务便民化的指导意见》提出的“六个一律取消”的要求，结合《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于印发全区人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单、办事指南(2020版)的通知》内容，不断推进“能减尽减”。开展告知承诺制，企业群众办理相关事项，只需作出符合规定的承诺，无需提交有关证明材料。

大力宣传“网上办”业务。社保服务经过不断优化升级，逐步从传统的“线下办”向信息化的“网上办”转变，初步实现“不见面”“零接触”的社保业务经办目标，柳州人社网上办事大厅可办理单位业务36项，个人业务42项，内容涵盖单位参保登记，人员增减变动，职工信息修改，基数申报、单位缴费情况查询，个人社保转移接续，个人权益单打印，个人缴费证明查询，灵活就业人员续保停保，社保卡相关业务等。“一门式”改革以来，我县网上办业务累计办件量22791件，提高了办事效率，方便了群众单位办事，提升了服务体验。

强化业务协同和信息共享。该局针对人社系统跨业务、跨层级和跨地域办理的业务事项，执行“上下联动、左右联通”的协同机制，可通过业务系统推送办理的直接通过业务系统办理；配合其他部门办理的事项，告知企业群众不要求在本部门办理；会同其他部门办理的事项，主动联系相关部门单位协调联办，并告知单位群众无需再跑其他部门。目前，该局已通过跨区域办理业务事项42件。

搭建就业信息服务平台。通过鹿寨政府网、“我爱鹿寨”和“鹿寨就业”微信公众平台、农民工远程视频综合平台多渠道发布和推送597家企业提供的11135个岗位信息。集中开展网络招聘2次，共收集61个企业用工信息110条，涉及用工岗位549个，累计浏览4万人次。组织现场招聘会6场，参加企业52家，提供就业岗位6564个，达成意向人数1002人次。

精准开展技能培训。截至目前，该局共开展培训班63期，其中保育员2期，传统螺蛳粉烹制1期，维修电工3期，计算机排版6期，美发师4期，美容师5期，面包烘焙8期，母婴护理2期，农民工建筑工匠技能提升培训8期，起重装卸机械操作工7期，西式面点师1期，小儿推拿1期，育婴员3期，中式面点师8期，中式烹调师4期，累计培训学员2430人，其中脱贫户265人。

落实“一门式”，提供便民服务落实情况。人社服务大厅继续执行自治区“人社快办”的工作要求，加强业务培训和学习，进一步提升业务办理效率和服务质量；加强协作沟通，推动工作落实见能效；多渠道、全方位进行宣传，不断提高企业群众对人社“一门式”改革的知晓度、理解度和运用率；大力推进网上办和自助办，让企业群众真正不见面或者零跑腿即可办业务。   

落实小微企业吸纳高校毕业生就业社会保险政策。对招用毕业年度高校毕业生或离校2年内高校毕业生，与之签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的中小微企业或社会组织，给予1年的社会保险补贴，并按照2000元/人的标准给予带动就业补贴。截至目前，已落实小微企业带动就业补贴29人次共5.7万元，社会保险补贴15.42万元。